- Çalışanın deprem sebebiyle vücudunda yaralanma oluşması halinde işveren İş Kanunu’nun 25/1 maddesinde ki koşullar oluşması halinde iş akdini bildirimsiz olarak feshedebilir.
- İşverenin fesih hakkı, hastalığın ya da sakatlığın ihbar
- süresinden sonra 6 haftayı aşması halinde doğar. Çalışan bu durumda sadece kıdem tazminatına hak kazanır.
Aklınıza takılan tüm soruları sorabilirsiniz. Yorum yapmaktan çekinmeyin.